Die Materialsammlung und die verlinkten Seiten folgen den Abschnitten der Vortragsthemen vom 7.6.2023.
Einsatzbereiche
- Vergleich Kreativität KI/Human: Preprint ArXiv
- Historie der KI: Historischer Abriß – CIO
- ArXiv: General economics
- ArXiv: GPTs are GPTs
ChatGPT und Funktionsweise
- NZZ zu ChatGPT: KI und Jobs
- Wikipedia-Begriff: Generative AI
- Wikipedia-Begriff: Generative Model
- Wikipedia-Begriff: Transformer
- Wikipedia-Begriff: Generative pre-trained Transformer
- Handelsblatt: Übersicht und Hintergründe ChatGPT
- Computerwoche: Übersicht Generative KI
BING Prompt
Auf Windows: Microsoft Edge in aktueller Version öffnen und zu BING Chat wechseln!
Ohne Microsoft-Anmeldung: Derzeit limitiert auf fünf Fragen pro Tag!
Aufgepaßt!
- ArXiv: Emergenz von LLM
- ArXiv: Emergenz von LLM als Wunder?
- Decoder: Wundersame KI als Illusion
- Computerwoche und Rechtliches: KI und Urheberrecht
- Computerwoche – Checkliste: KI am digitalen Arbeitsplatz
- Postillon: DeppGPT
Aufgaben
Aufgabensammlung
Nachfolgend finden Sie die Aufgaben für die Gruppen!
Aufgabe A - DEV
1.
Benutzen Sie ChatGPT, um eine ansprechende Stellenbeschreibung in
gendergerechter Sprache für die offene Stelle eines Front End Developers (m/w/d)
bei Regionalmarke EIFEL mit Standort Prüm zu erzeugen.
Randbedingungen: möglichst 5 Jahre Erfahrung, Beherrschung Javascript wie ein absoluter
Profi. Andere Programmiersprachen (PHP3, C#) sind sehr willkommen.
Wir bieten 25 Urlaubstage, 1500 EUR Trainingsbudget pro Jahr, hybrides Arbeiten
und mehr.
2.
Erzeugen Sie die zugehörigen digitalen Metadaten für die Stellenportale.
3.
Erzeugen Sie Text für eine Jobzusage per email.
4.
Erzeugen Sie Text für eine Absage per email. Die Person ist ausgeschieden,
weil ihr Fachwissen nicht ausreichend für unsere anstehenden Projekte war.
5.
Erzeugen Sie einen lockeren Text für Active Sourcing auf LinkedIN.
Aufgabe A - CM
1.
Benutzen Sie ChatGPT, um eine ansprechende Stellenbeschreibung für einen
Content Marketing-Praktikanten (m/w/d) in einem kleinen Unternehmen,
das Dienstleistungen und zugehörige Software verkauft.
Geforderte Qualifikationen: 1 Jahr Erfahrungen SEO, exzellentes Englisch
und Leidenschaft für Inhalte.
2.
Erzeugen Sie die zugehörigen digitalen Metadaten für die Stellenportale.
3.
Erzeugen Sie Text für eine Jobzusage per email.
4.
Erzeugen Sie Text für eine Absage per email. Die Person ist ausgeschieden,
weil ihr Fachwissen nicht ausreichend für unsere anstehenden Projekte war.
5.
Erzeugen Sie einen lockeren Text für Active Sourcing auf LinkedIN.
Aufgabe B - DEV
* Case Studies für Interviews erzeugen:
Erzeuge 5 Case Studies für die Bewerber für die offene Stelle Front End Developers (m/w/d)
* Interview-Fragen erzeugen:
Erzeuge 20 Fragen für die Bewerber für die offene Stelle Front End Developers (m/w/d).
Enthalten sein sollen Software-Entwicklung und „Hard Skills“, Fähigkeiten zum Zeitmanagement,
Projektmanagement und „Soft Skills“.
Allgemeine Zeitfresser:
* Onboarding:
Onboarding-Plan erstellen
* Mitarbeiterbefragungen
Mitarbeiterbefragung mit 10 Fragen zum Feedback unter Kollegen erstellen
* HR-Richtlinie verfassen
Personalrichtlinie verfassen, die die Bereiche „Büroarbeit und Verwaltung“,
„Maschinen und Rüstzeiten, Schichtzeiten“, „Gerätewartung und Qualitätssicherung“,
„Remote-/Hybridarbeit“ und Umgang mit Kommunikationsplattformen/Neuen Medien umfaßt.
Aufgabe B - CM
* Case Studies für Interviews erzeugen:
Erzeuge 5 Case Studies für die Bewerber für die offene Stelle Content Marketing
* Interview-Fragen erzeugen:
Erzeuge 20 Fragen für die Bewerber für die offene Stelle Content Marketing.
Enthalten sein sollen Fähigkeiten zum Zeitmanagement, Wachstumsdenken und
Fachkompetenzen.
Allgemeine Zeitfresser:
* Onboarding:
Onboarding-Plan erstellen
* Mitarbeiterbefragungen
Mitarbeiterbefragung mit 10 Fragen zum Feedback unter Kollegen erstellen
* HR-Richtlinie verfassen
Personalrichtlinie verfassen, die die Bereiche „Büroarbeit und Verwaltung“,
„Maschinen und Rüstzeiten, Schichtzeiten“, „Gerätewartung und Qualitätssicherung“,
„Remote-/Hybridarbeit“ und Umgang mit Kommunikationsplattformen/Neuen Medien umfaßt.
Demos zu Rollen
Rolle 1:
Hi ChatGPT, ich möchte, dass Du für mich die Rolle eines
Personalers übernimmst, der mit mir ein Bewerbungsgespräch
durchführt. Ich bin der Bewerber und Du stellst mir Fragen,
die mir ein echter Personaler in einem Bewerbungsgespräch
stellen würde. Ich möchte, dass Du nur in der Rolle des
Personalers antwortest. Stelle mir nicht alle Fragen auf
einmal, sondern warte meine Antworten ab. Bitte schreibe
keine Erklärungen. Mein erster Satz lautet: „Hi, ich bin Jan.
Freut mich, Sie zu kennenzulernen. Vielen Dank für die Einladung!“
Rolle 2:
Ich möchte, dass Du als Beziehungscoach und Mediator fungierst.
Ich werde Dir einige Details über die beiden Personen geben,
die in einen Konflikt verwickelt sind, und es wird Deine Aufgabe
sein, Vorschläge zu machen, wie Du die Probleme, die sie trennen,
lösen kannst. Dazu könnten Ratschläge zu Kommunikationstechniken
oder verschiedene Strategien gehören, um das Verständnis für die
Sichtweise des anderen zu verbessern. Meine erste Bitte lautet:
„Ich bin Auszubildende und brauche Hilfe bei der Lösung von
Konflikten zwischen meinem Ausbilder und mir.“
Nach Antwort mal ausprobieren:
Er ist ein alter Sack und mag keine jungen Frauen!